培訓(xùn)主題指的是培訓(xùn)內(nèi)容的主體和核心，所有的培訓(xùn)活動(dòng)都是圍繞一定的主題進(jìn)行的。

　　企業(yè)根據(jù)實(shí)際發(fā)展需要個(gè)性化定制內(nèi)訓(xùn)主題在公司范圍內(nèi)培訓(xùn)活動(dòng)，旨在提高人員素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力、工作績(jī)效和對(duì)組織的貢獻(xiàn)。使其對(duì)于主題的概念充分理解并運(yùn)用到工作中。

　　主題式培訓(xùn)法就是按照企業(yè)需求，圍繞培訓(xùn)目的(主題)，緊密結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，為企業(yè)度身定制個(gè)性化的培訓(xùn)解決方案，通過(guò)組織和調(diào)度各類(lèi)培訓(xùn)資源，為企業(yè)提供更具有針對(duì)性、實(shí)效性的管理培訓(xùn)服務(wù)，解決具體問(wèn)題，滿足企業(yè)需要。

　　主題式培訓(xùn)的主要特點(diǎn)

　　主題式培訓(xùn)根據(jù)企業(yè)需要，結(jié)合企業(yè)存在的主要問(wèn)題，進(jìn)行針對(duì)性的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)設(shè)計(jì)，解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題，并推動(dòng)企業(yè)展開(kāi)一系列行動(dòng);解決企業(yè)具體問(wèn)題，提升企業(yè)績(jī)效。

　　主題式培訓(xùn)通過(guò)系統(tǒng)的企業(yè)需求研究，以專(zhuān)業(yè)的角度，為企業(yè)針對(duì)性的課題規(guī)劃并協(xié)助推動(dòng)實(shí)施，指導(dǎo)企業(yè)化解矛盾、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、提升績(jī)效、解決問(wèn)題。